欧博亚洲注册:一条公式,解决90%的相同难题

admin/2020-07-21/ 分类:亳州热点/阅读:

在生涯和工作中,语言的暴力,如指责、冷笑、否认、说教、贴标签,无所不在。我们可能曾被语言所伤,也可能因不慎言语危险过别人。


那么,建议你一定要好好阅读本文:如何在交流过程中,通过确立双方的情绪联系并促进明白,让矛盾以「非暴力」的方式解决。以下,Enjoy:

知识君|有话说


作者:泰普洛领导力

泉源:泰普洛领导力(ID:Taplowleadership)



01


四种常见暴力相同

总有一种曾危险你


“我信赖,人们天生热爱生命,乐于相助。可是,事实是什么,使我们难以体会到心中的爱,以致相互危险?又是什么,让有些人纵然在充满敌意的环境中,也能心存爱意?”


语言暴力从哪儿来?


其实是由于我们的某些语言和表达方式,虽致力于知足某种愿望,却忽视对方的感受和需要,最终导致相互的疏远和危险。


这种“异化的相同方式”,有以下几种表现形式:


第一种暴力相同:道德评判,以自我为中央


道德评判是指我们拿自己的尺子来评判人,一旦别人不符合自己的要求,就是纰谬的。


克日,一名网友在杨丽萍视频下的谈论火了。该网友站在所谓道德制高点,指责杨丽萍作为女人最大的失败是没一个后代。


这种带刺言辞是自私而谬妄的,语言的人想要尽力表达自己的想法,却忽略了别人的感受。


第二种暴力相同:举行对照,会对人的自尊心造成极大危险

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